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社會責(zé)任

社會責(zé)任理念

福達(dá)股份秉持“共贏共享創(chuàng)幸福,責(zé)任擔(dān)當(dāng)促發(fā)展”的社會責(zé)任理念,將可持續(xù)發(fā)展融入企業(yè)戰(zhàn)略與運營,持續(xù)深化環(huán)境、社會與治理實踐,致力于與員工、客戶、合作伙伴、環(huán)境及社會等各方協(xié)同成長,共創(chuàng)價值。

環(huán)境與綠色運營 環(huán)境與綠色運營

踐行“尊重自然、崇尚科技、綠色發(fā)展”的環(huán)保理念,構(gòu)建全鏈條可持續(xù)的綠色運營體系。

  • 綠色生產(chǎn):通過節(jié)能改造與精益管理降低能耗排放,擁有國家級、自治區(qū)級“綠色工廠”。
  • 綠色產(chǎn)品:研發(fā)輕量化、高效率傳動零部件,探索環(huán)保材料與工藝,助力客戶低碳轉(zhuǎn)型。
  • 綠色能源:在廠房屋頂建設(shè)分布式光伏,提升清潔能源比例,引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)鏈綠色升級。
環(huán)境與綠色運營

安全與員工發(fā)展 安全與員工發(fā)展

守護(hù)員工福祉,促其全面發(fā)展。

  • 健康安全:堅持“強(qiáng)化預(yù)防、嚴(yán)格管理、安全帶來幸福”的安全理念,關(guān)注員工身心健康,持續(xù)改善作業(yè)環(huán)境,致力打造“零事故、零傷害、零職業(yè)病”的健康職場。
  • 成長共贏:踐行“員工第一、員工三好,提供員工終身學(xué)習(xí)機(jī)會”的員工理念,暢通職業(yè)發(fā)展通道,讓員工共享發(fā)展成果。
安全與員工發(fā)展

合作與價值鏈共贏 合作與價值鏈共贏

共建責(zé)任生態(tài),攜手長期共贏。

  • 責(zé)任供應(yīng)鏈:優(yōu)選綠色供應(yīng)商,推動質(zhì)量、環(huán)保、勞工與商業(yè)道德持續(xù)改善。
  • 客戶協(xié)同:提供綠色解決方案,協(xié)同降碳,共享價值。
  • 商業(yè)道德:誠信經(jīng)營、公平競爭,維護(hù)透明公正的市場生態(tài)。
合作與價值鏈共贏

公益與社區(qū)共建 公益與社區(qū)共建

積極履行公民責(zé)任,推動和諧發(fā)展。

  • 聚焦教育助學(xué):設(shè)立助學(xué)基金、捐助教學(xué)設(shè)施、開展科普活動。
  • 助力鄉(xiāng)村振興:支持產(chǎn)業(yè)與基礎(chǔ)設(shè)施改善,促進(jìn)就業(yè)擴(kuò)容提質(zhì)。
  • 關(guān)愛社區(qū)福祉:參與扶弱助困、應(yīng)急救援、文化傳承等公益活動。
  • 倡導(dǎo)志愿服務(wù):組織員工志愿者傳遞愛心和溫暖。
公益與社區(qū)共建
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